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深思碩士生任油漆工是否算人才上浪費——三升化工小周

文章出處:網責任編輯:作者:人氣:-發表時間:2012-09-22 10:02:00

    三升貿易有限公司自創立之初就致力于為涂料、油墨、皮革、塑料等行業廠商提供優質原料,主要經營國外品牌涂料助劑,代理的產品有德國TEGO的涂料助劑日本Tylose羥乙基纖維素泰國Moden Group水性染料荷蘭Picassian水性樹脂,另經銷國內好威品牌的皮革化工、鞋面化工處理劑及其原材料的貿易公司。我們有專業的技術人員為產品提供技術支持,高素質的市場人員進行市場業務和網絡運營,用百分百的熱情為客戶提供高素質的服務。
 

   這些年,媒體上相繼出現了碩士當油漆工、大學生當保姆、城管、保安等新聞,在社會上引起討論。有人提出質疑,這樣的職業選擇究竟算不算人才浪費?

    誠然,人人都希望自己所學能得到最大化運用,然而實現個人價值,如果讓天之驕子去做一些體力型工作,就被認為是知識貶值、沒出息、人才浪費。這反映了社會上還廣泛存在著重知識輕技術的觀念。正是這種觀念,阻礙了很多學子的就業之路,也在一定程度上促成了媒體上如“大學生工資不如農民工”之類的報道。

    在人才使用問題上,社會上長期存在著以學歷文憑論英雄的現象。職場上,固然需要有文憑的人才,然而文憑并不是評價人才的唯一標準。實際工作更加需要真才實學,只有將學歷與能力兩者結合起來,才能在職場中將自己所學發揮得更加充分。

    當前,我國正處于社會轉型階段,大學生就業與市場需求之間缺乏對接的橋梁,人才培養與社會需求難免出現脫節。面對這一現實,應更加鼓勵高學歷人才打破傳統思維,轉變就業觀念,提倡“騎牛找馬”、“先就業再擇業”。對于大學畢業生來說,從基礎做起,向基層進軍,不失為一條出路。同時,確立人才以用為本的理念,破除束縛人才發展的觀念和制度性障礙,實現從重學歷到重能力的轉變,應當成為人才培養的價值導向。


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